中證網訊（記者 林倩）11月25日，中國證券業協會官網消息顯示，在總結前期行業文化建設實踐、凝聚行業共識的基礎上，中證協依托行業文化建設委員會研究起草《進一步鞏固推進證券行業文化建設工作安排》（簡稱《工作安排》）。

　　《工作安排》提出下一階段行業文化建設的四方面重點，推動證券公司文化建設工作走深走實。一是要進一步深化戰略融合，推進行業文化核心理念貫穿公司發展戰略，內化于公司治理和內控規范的機制之中，外化在主動服務國家戰略、服務實體經濟的行動之中，牢固樹立“以人民為中心”的發展思想；二是要著力提升從業人員職業操守，建立以執業質量為導向的績效考評機制和穩健薪酬制度，突出以專業創造價值、以責任形成聲譽、以服務建立信任、以質量贏得競爭的職業操守，形成執業聲譽激勵與約束機制，促進員工德才兼修、全面發展；三是要打造形成特色公司文化，確立文化品牌戰略，樹立文化品牌形象，增強文化品牌意識，講好文化品牌故事；四是要持續強化文化認同，凝聚文化理念共識，發揮示范帶頭作用，提升文化外部認同，加強組織機制保障。

　　中證協表示，將充分發揮自律組織作用，著力從公司文化實踐走向員工的文化認同和價值觀塑造，注重文化建設的特色化與差異化，推動文化建設更有質量、更有效率、更有活力。在加強組織協調、強化責任擔當、堅持正向激勵、加大自律約束等方面持續發力，不斷推動行業強化鞏固文化建設成果，促進“合規、誠信、專業、穩健”行業文化理念成為從業人員自覺遵循、自律遵從，促進形成具有鮮明時代特色的行業文化和健康良好的行業發展生態。