全國政協委員、高德紅外董事長黃立近日在接受中國證券報記者專訪時表示，高科技技術和成果的產生需要包括智力、資金、精力和人才等方面的巨大投入，如果這些創新成果沒有得到很好的保護，有可能會被他人竊取并從中獲利，這會極大地傷害為了這些成果付出自己誠實勞動和智力投入的人，對未來的高新技術研發帶來負面影響。

　　今年兩會他帶來了有關加大知識產權保護力度，促進市場主體公平有序競爭的提案。

　　加強知識產權保護

　　黃立表示，在高科技企業，經常有一些員工掌握了公司的知識產權、商業秘密，就被其他企業高薪挖走。其看中的不是他的技術水平，而是他從上家企業獲取的商業秘密。還有一些員工就是通過頻繁跳槽，竊取公司商業秘密賣給下一家企業牟利。“科研成果泄露、外貿客戶飛單、同行臥底竊密、離職員工泄密”等現象在企業普遍存在，甚至有愈演愈烈的趨勢。如果這種行為蔓延下去，將打擊企業創新的積極性，最終惡化營商環境。

　　黃立指出，竊取商業秘密的違法行為往往極具隱蔽性且取證工作非常困難。“員工利用工作便利拷貝數據、復印圖紙、摘抄商業計劃書，甚至是偷看一眼價格或者重要客戶信息，這些行為很難被發現，但其泄露的信息可能給企業帶來巨大的經濟損失。而企業想要取證證明自己被侵害是非常困難的。”

　　黃立稱，一方面，企業沒有偵查權限，甚至連適度的調查也會被員工作為企業違法的依據訴諸勞動仲裁。另一方面，人民法院民事訴訟要求起訴方提供相應證據，公安機關立案標準更高，立案很難成功。相關部門對侵犯商業秘密的違法行為大多停留在表面，打擊力度不夠、效果不明顯，也缺少具有具體操作性的商業秘密保護法規。總的來說，企業的知識產權、商業秘密保護是比較困難的。

　　對此，黃立提出了四項建議：一是進一步完善以知識產權、商業秘密保護為核心的法律法規和運行機制；二是開展打擊侵犯知識產權、商業秘密專項行動；三是加大對侵犯商業秘密的企業和勞動者的處罰力度；四是加大對知識產權保護的宣傳力度。

　　共建良好創新環境

　　高德紅外是一家專注于紅外熱成像技術的高新技術企業，在企業20余年的發展歷程中，黃立深刻體會到了“核心技術是要不來也買不來的，只能靠我們自己的努力和投入，并經歷相當長的時間才能夠取得成果”這一道理。

　　在數十年的刻苦研發過程中，黃立也感受到了保護知識產權和商業秘密的重要性。

　　黃立說：“我們一向對公司核心技術的知識產權和商業秘密非常重視，對知識產權的保護方面也有強烈的意識。同時，我們也采取了很多措施，比如，我們的研發都是在對外物理隔離的涉密網下運營的；同時，我們對員工也簽訂了相應的保密協議和競業協議，加強對員工進行知識產權保護相關法律法規的教育培訓。”

　　黃立表示，公司對他人的知識產權也保持高度尊重，“包括對競爭對手做出的技術，我們嚴格按照法律法規尊重其知識產權。應該形成全社會都尊重和保護知識產權的氛圍，共同創造和維護創新環境。”